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崗位評(píng)價(jià)指標(biāo)體系-指導(dǎo)手冊(cè)

崗位評(píng)價(jià)指標(biāo)體系-指導(dǎo)手冊(cè)

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級(jí)別:| 積分:150 分 | 瀏覽:92804 | 大。176.00KB | 下載:5048 次 | 上傳:2012-07-01

簡介:

本評(píng)價(jià)體系集中體現(xiàn)“以崗為本,綜合評(píng)價(jià)”的指導(dǎo)原則,在與企業(yè)整體發(fā)展戰(zhàn)略保持一致的基礎(chǔ)上,力求客觀、公正地反映系統(tǒng)中各個(gè)崗位的相對(duì)價(jià)值。在指導(dǎo)手冊(cè)中我們?cè)敿?xì)列出了每一個(gè)評(píng)價(jià)指標(biāo)的定義和說明,并在具體層次上對(duì)各個(gè)崗位的特征進(jìn)行了區(qū)分。評(píng)價(jià)體系的整體框架見本手冊(cè)第2頁的《評(píng)價(jià)指標(biāo)體系一覽表》。

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