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勞動合同試用期如何計(jì)算?

勞動合同試用期如何計(jì)算?

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級別:| 積分:0 分 | 瀏覽:84362 | 大。27.03KB | 下載:4898 次 | 上傳:2013-04-15

簡介:

   根據(jù)《勞動法》及勞動部的有關(guān)規(guī)定,勞動者簽訂勞動合同的試用期在兩年以下的有明確規(guī)定,對于兩年以上的,只規(guī)定了最上限即不得超過六個(gè)月。因此有些用人單位有意在勞動合同期間最大程度的延長勞動者的試用期。

[展開]
         
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