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培訓(xùn)需求的層次化分析

培訓(xùn)需求的層次化分析

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級(jí)別:| 積分:0 分 | 瀏覽:79381 | 大。14.00KB | 下載:4402 次 | 上傳:2013-12-02

簡(jiǎn)介:

在由培訓(xùn)需求分析、實(shí)施及控制、效果評(píng)估等環(huán)節(jié)組成的培訓(xùn)體系中,對(duì)培訓(xùn)質(zhì)量影響最大的是培訓(xùn)需求分析環(huán)節(jié),如果培訓(xùn)需求分析不準(zhǔn)確,不僅沒有培訓(xùn)效果,而且浪費(fèi)了組織的大量精力、人力和財(cái)力,還可能耽誤組織的發(fā)展時(shí)機(jī)。因此,培訓(xùn)需求實(shí)行層次化、結(jié)構(gòu)化顯得十分必要。

[展開]
     

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