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薪酬與人力資源

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一覽通:免費獲取520份薪酬績效文檔

級別:| 積分:0 分 | 瀏覽:88261 | 大。48.00KB | 下載:5202 次 | 上傳:2012-09-03

簡介:

本文擬通過對我國企業(yè)薪酬制度存在的激勵不足的問題進行分析,提出現代企業(yè)激勵性薪酬體系設計的思路和實施薪酬激勵可采用的策略,以期為現代企業(yè)薪酬激勵機制的建立提供一個較為寬闊的視野。

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