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民企:你的人力資源外包了嗎?

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一覽通:免費(fèi)獲取520份薪酬績(jī)效文檔

級(jí)別:| 積分:0 分 | 瀏覽:86426 | 大小:13.50KB | 下載:4950 次 | 上傳:2013-03-20

簡(jiǎn)介:

現(xiàn)在,人力資源外包,作為一種提高企業(yè)人才管理效率的形式逐漸流行,而且很受企業(yè)管理層和人力資源主管歡迎。據(jù)一家著名的人力資源咨詢公司的市場(chǎng)調(diào)研顯示:2003年全球市場(chǎng)人力資源外包服務(wù)額為120億美元,預(yù)計(jì)2004年人力資源外包服務(wù)額會(huì)有進(jìn)一步提高。那么,民營(yíng)企業(yè)如果想將人力資源外包,應(yīng)該如何科學(xué)地操作?

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