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《能力素質(zhì)模型管理手冊(cè)》

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簡(jiǎn)介:

第一章 能力素質(zhì)模型概述 能力素質(zhì)模型的概念 1.1 什么是能力素質(zhì) 1.2 能力素質(zhì)的分類 1.3 什么是能力素質(zhì)模型 能力素質(zhì)模型與人力資源管理整體框架 2.1 人力資源管理整體框架 2.2 能力素質(zhì)模型在人力資源整體框架中的運(yùn)用 第二章 能力素質(zhì)模型數(shù)據(jù)庫(kù)制定/更新流程 第二節(jié) 范圍 控制目標(biāo) 流程涉及部門 主要控制點(diǎn) 能力素質(zhì)模型數(shù)據(jù)庫(kù)制定/更新流程圖 能力素質(zhì)模型數(shù)據(jù)庫(kù)制定/更新流程說(shuō)明(略) 能力素質(zhì)模型數(shù)據(jù)庫(kù)制定/更新流程涉及的表單流轉(zhuǎn)及職責(zé)分工

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