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人事決策遵循的五個(gè)步驟

人事決策遵循的五個(gè)步驟

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簡(jiǎn)介:

1.考慮若干個(gè)符合條件的人選 2. 思考任務(wù)的整個(gè)過程 3.努力思考如何對(duì)這些候選人進(jìn)行甄別 4.確保中選人了解工作 5.跟多個(gè)與候選人曾經(jīng)一起工作過的人進(jìn)行商討

[展開]
     

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