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HR招聘面試時存在的一些缺陷

HR招聘面試時存在的一些缺陷

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級別:| 積分:0 分 | 瀏覽:90473 | 大。173.57KB | 下載:5297 次 | 上傳:2012-06-12

簡介:

一、提問無章法; 二、暈輪效應(yīng); 三、不作記錄或很少作記錄; 四、忽略應(yīng)聘者的工作動機; 五、考官經(jīng)驗主義; 六、應(yīng)聘者的不滿情緒; 七、走后門有機可乘;

[展開]
         
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