久久精品成人热国产成,秋霞影院久久,av在线天堂观看,一级特黄录像免费看,国产三级午夜理伦三级,欧美精选午夜久久久乱码6080,国产一区二区在线不卡

您好,歡迎來到一覽文庫!找行業(yè)資料上一覽文庫!
一覽( 微信公眾號:yilanshequ )

一覽( 微信公眾號:yilanshequ )

打開微信掃一掃,即可直接關(guān)注

收藏我們 | 登錄 | 注冊
當(dāng)前位置:一覽文庫> 培訓(xùn)熱 效果冷
培訓(xùn)熱 效果冷

培訓(xùn)熱 效果冷

一覽通:免費(fèi)獲取520份薪酬績效文檔

級別:| 積分:0 分 | 瀏覽:86064 | 大。25.00KB | 下載:5142 次 | 上傳:2013-03-06

簡介:

在公司的經(jīng)改會議上,人力資源主管總結(jié)了今年度針對中、基層管理人員的培訓(xùn)工作。報(bào)告中稱培訓(xùn)工作取得了實(shí)質(zhì)性的效果,并遞上一份考核的報(bào)表,數(shù)據(jù)顯示幾乎所有參加培訓(xùn)的人員都在及格以上。 人力資源培訓(xùn)大致上分兩種:一是對作業(yè)技術(shù)以及某些特殊技能的培訓(xùn),二是針對管理層理論和相關(guān)知識的輔導(dǎo)。前者往往能夠取得立桿見影的效果,但是后者,我們應(yīng)該著重于長期的理論與實(shí)踐相結(jié)合,要求受訓(xùn)者本身認(rèn)識到再學(xué)習(xí)與追求自身進(jìn)步的重要性。

[展開]
 

猜你喜歡

收藏 下載此文檔 所需積分:0分