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非常規(guī)的面試方法

非常規(guī)的面試方法

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級別:| 積分:0 分 | 瀏覽:87874 | 大。31.50KB | 下載:5169 次 | 上傳:2012-11-26

簡介:

現(xiàn)在有不少用人單位在面試時(shí)除了采用主考官與求職者一問一答的傳統(tǒng)方式之外,還大量地采用一些非傳統(tǒng)、非常規(guī)的面試方法:不考即考測試、即席發(fā)言測試 、明暗結(jié)合測試 、與人談話測試 、設(shè)計(jì)路障測試 、事實(shí)判斷測試 、角色扮演測試 、編組討論測試、隨便聊天測試 、面談模擬測試。

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